一轮面试:首先做一份卷子。10道题目左右,有关数量分析、逻辑、管理学方面的题目。比如:“为什么下水道的盖子是圆的”。然后更具不同的岗位与HR进行一对一面试,面试为一些非常基础的问题。
第二轮。带着参观了产品展示厅,介绍了工资待遇等。感觉第二次就直接谈薪资了。面试比较简单。
莱克电气外贸业务员面试题
你用英文讲刚才我俩的对话复述一遍?
你为什么应聘这个岗位?
你介意加班吗?
你是哪里人,家在哪里,专业是什么等基本信息。
感觉对在校成绩比较看重。
五险一金是准时交的,没有什么交通补贴住房补贴之类的,公积金正常交,没什么特别优于其他公司的福利,但是有项目奖
面试官问的面试题:莱克电气机械设计工程师面试题
五险一金是准时交的,没有什么交通补贴住房补贴之类的,公积金正常交,没什么特别优于其他公司的福利,但是有项目奖
感觉什么都没有问就过了。基本情况和为啥要做………………………………感觉有些特别的急招人,hr很厉害。非常的简单吧,简单的有些夸张。有些虚
面试官问的面试题:莱克电气销售工程师面试题
基本情况和为啥要做………………………………感觉有些特别的急招人,hr很厉害。非常的简单吧,简单的有些夸张。有些虚。
(共5条) Ericsson/爱立信
(共4条) 上海儒竞电子科技有限公司
(共4条) 维布络软件信息有限公司
(共6条) 德华安顾人寿保险有限公司
(共7条) 珍岛集团
(共5条) 三一重机有限公司(昆山)