一对二,一个是人事部的经理,一个是法务人员,主要针对简历提问题,有没有相关经验啊,为什么想离职,你对自己的职业生涯有何看法,对工资的期望?
面试官问的面试题:安邦财产保险股份有限公司法务人员面试题
1.自我介绍
2.是否取得了相关职业证书?
3.为何从上一家公司离职?
4.有没有诉讼经验?
5.在上家公司主要从事什么?
6.对工资的期望?
总体还可以,面试的是分公司,分公司的老总后来推荐到总部去了,然后就入职到总部了,总体还不错,入职成功
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面试官没有提出太多问题,主要是看简历,如果简历中过往经历不错,面试官就没啥问题。最后成功了,还是可以,只是后来又走了,没有呆很久,呵呵
面试还算快,先是人力打电话约去面试,然后部门面谈、人资面谈,然后总经理直接面试谈薪资,最后入职,流程大概一个多月,还好
面试官问的面试题:安邦财产保险股份有限公司总经理助理面试题
工作经历,其实就是聊一些工作相关的内容,看你是不是熟悉,个人介绍这些都是开头谈一下就好,如果过往工作经历不错的话,实际上面试就是走过场,总体还可以,主要就是谈薪资!