我参加的是一对一的线上单独面试。当时是管培生的渠道。面试过程不是很长，会先了解个人的情况，学校啊，专业啊，证书啊等等问题。当然这些在自我介绍中也说个七七八八了。然后就是问能接受的地区，以及对工作强度的承受能力（当时是刚刚过年，还处在年报的忙碌中。天职的IPO项目不少，确实比较累）。最后薪资就是实习补助，一天一百。感觉难度不是很大，当然这是实习的面试啦，而且当时可能确实比较缺人。

天职国际会计师事务所实习审计员面试题

提问学校的情况，专业，证书这类的。还会问问有哪些实习经历，对天职的了解，对审计的看法。再就是能接受的工作强度，能接受的地区这些。还会问问你有没有什么其他想了解的问题。

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首先是在官网、各大招聘软件提交简历，不确定是哪一个进面的。然后就有项目组打电话询问具体情况，进行简单的电话面试。最终录用，实习生日结薪资按招的时候说好的给，工作强度和项目组有很大关系每个组情况也不太一样。

天职国际会计师事务所审计助理实习生面试题

首先做一个简单的自我介绍。我就按着事先准备好的大概1分钟左右回答的。
然后是根据简历中的个人经历提问，因为我的经历中没有相关审计经验，只有咨询实习经历，面试官就根据其中一个经历问了一下在项目中主要负责什么工作，如何落实的这种问题。

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面试总共三轮：第一轮是无领导小组讨论，挺简单的，我当时抽到的题目是网购保险的痛点与解决方案，无领导面试几乎不刷人；第二轮是专业面，二对三，基本上是围绕简历问的，我当时被问了实习细节和科研项目经理；第三轮是合伙人面，主要是问为什么来审计行业之类的。

天职国际会计师事务所审计助理专员面试题

1.为什么选择天职；2.实习过程中最大的收获；3.简述一个科研项目的经历；4.对天职有什么了解呢；5.作为一个非财会专业为什么来审计；6.优势是什么；7.怎么看待加班。

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先是听他们到我们学校做的宣讲会，然后我还抽中了一等奖，其实并没有什么用。过了些天，就通知面试了，一共有三面，一面是结构化面试，一群人讨论一个问题，最后得出一个结论。大家都很和谐。先是每个人半分钟介绍自己。然后发题，五分钟看题，每个人计时两分钟说一下自己的观点，然后15分钟时间讨论。最后总结发言。二面是hr面，就很友善，问一些学习的方法，进入职场的准备。三面是所长面，基本就是压力测试，什么领导给你临时安排任务你怎么做之类的，为什么来天职。

天职国际会计师事务所会计助理审计员面试题

自我介绍，学习注会的方法，怎么使自己快速进入职场，领导给你临时安排任务你怎么做，你同事没完成的任务说是你没有完成你怎么办，为什么选择天职，你身边的朋友劝你不要进事务所，事务所很累很苦，你怎么做。

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