首先是笔试，测试的是一些基本文化知识和英语知识，很容易过。然后是小组面试，给一个辩论课题，规定时间内通话各自阐述，最后得出一个统一结论。最后是一对一，hr面试和技术面试，问的都是一些基础东西，很愉快。

如果有个人想喝酒，但是你开的是茶馆，你怎么推销自己的茶？用英语随便介绍一下自己？有过什么项目经验？懂哪些计算机语言？

开始是做了一套试卷，包括很多内容，有英语，历史，逻辑等等，再就是给大家一个题目，几个小组分别讨论，每个人自己发言，最后是一对一面试

有没有男朋友，毕业论文啊，和毕业论文相关的东西

一个话题，讨论15分钟

总结发言，组员们挺激烈的，一直争执不休，不知道大家是不是考虑了时间问题，都抢着表现自己。

简单聊下在学校的情况，面试官会看下你的成绩单，4.6级

学的什么专业，学的怎么样，成绩排名如何。

首先进行笔试，试题主要测试逻辑思维能力的数字题，同时还有一些简单的英语试题。笔试难度一般，不难。面试以了解应聘人员的生活、学习为主，专业性的问题很少，只是大概了解一下专业知识情况。

大部分是一些生活中的问题。