网上投递简历，面试共3轮，电话面试（听口语）——负责新员工的主管面试（先笔试英语基础再演课）——boss面试（直接演课），主要还是看口语是否标准，英语基础怎么样，薪水杭州市平均水平，通过率还行

杭州新东方专职英语教师面试题

针对简历会问一些问题，其余的没有了，主要还是看临场应变能力以及个人的形象风格是否适合这个职业。

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因为是在网上面试的，之前通过朋友加了新东方的师训的微信，看到他在朋友圈发的线上招聘，就申请进了一个qq群。就要求准备一段试讲，群里会有hr排顺序的，轮到的话面试官会和你视频，首先一段自我介绍之后试讲，最后简单的和面试官交流一下。这就是初试。新东方会对口语要求比较高。

杭州新东方全职少儿英语教师面试题

都是比较常规的问题，为什么选择新东方？对新东方的看法是什么？
来杭州工作的原因是什么？
来杭州父母同意了吗？
面试官都是用中文问的，所以不用担心。面试老师可能是因为少儿英语老师的原因，很和善的。

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在新生开学当日达到100万营业额，活动经费一共20万，经过10个人讨论，从十个项目中选出5个项目来使当天营业额目标完成

杭州新东方网课项目推广运营面试题

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