四轮面试
1.第一轮HR电话沟通 简要的了解背景和工作经验
2.二轮面试是主管面试，分享工作经历和项目内容，还有一些额外的问题，比较常规
3.三面总经理面试，主要看眼缘
4.总部领导面试，走流程

完美中国日用品有限公司业务助理面试题

1.自我简介，毕业院校及为什么选择完美
2.项目经验和本岗位相关联的各类问题
3.家庭情况，能否出差，家庭情况

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首先是HR初面，HR态度非常好，问了一些基本的情况
二面由部门主管和经理负责面试，问得比较详细，态度亲和，最后还需要笔试

完美中国日用品有限公司信息平台管理员面试题

上一家离职的原因，对岗位的认识，日后的职业发展规划，对公司的认识，对薪酬的期待，你的优缺点是什么，对日后工作的期望等等

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第一次收到短信通知函，然后参与笔试，面试题目基本都是办公应用问题，接下来是人事部面试，了解你的基本情况，

完美中国日用品有限公司培训组长面试题

1.自我介绍
2.情景题，假如你的上级和你产生矛盾，你怎么处理
3.怎么建立培训体系
4.日后规划
5.为什么要来面试

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