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杭州中瑞思创科技股份有限公司 面试 (共4条面试经验分享)

面试感觉

面试难度

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应聘途径

杭州中瑞思创科技股份有限公司面试经验(共4条) 最近更新时间:2017-02-22 08:19:34

2017-02-22 08:19:34 | 招聘会
面试过程:

充分介绍你的优点,但最好少用形容词,而用能够反映你的优点的事实说话。介绍缺点时可以从大学生普遍存在的弱点方面介绍,例如缺少社会经验。但如果有不可隐瞒的缺陷,也不应该回避,比如曾经受过处分,应如实介绍,同时可以多谈一些现在的认识和后来改正的情况。

面试官问的面试题:

杭州中瑞思创科技股份有限公司生产操作员面试题

很多毕业生在毕业时同时准备考研、就业和出国,先找单位,如果考研或出国成功就与单位解约。从单位的角度来说,招聘毕业生需要时间和费用,而且签约了一位毕业生就等于放弃了其它,所以在签约前首先确认毕业生是否考了研究生或准备出国,毕业生应如实地表明态度,以免签约后产生纠纷。

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2016-10-20 01:00:56 | 校园招聘
面试过程:

做高考试题卷子,批阅后告知分数,领到独立房间,问一些问题,毕业学校,工作经历,为什么离开

面试官问的面试题:

杭州中瑞思创科技股份有限公司少儿英语老师面试题

毕业学校? 工作经历?上份工作待遇,工作安排,为什么离开?对薪金的期待,对校区的选择?

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2015-12-11 04:16:40 | 网上申请
面试过程:

通过网络申请或得面试资格,先是电话面试,之后是一对一面试,问了知情的工作经验,做了自我介绍。

面试官问的面试题:

杭州中瑞思创科技股份有限公司英语教师面试题

先是进行自我介绍,之后面试官问了一下之前的工作经验。

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