挺好,就问了一下基础情况,一些信息。。。。。。。。。然后就让回去等结果了,就这些,后来应该是没结果
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提问一点基础的知识。。。。。。。。。。。。。。。然后就问一下业绩,基础情况,然后就让回去了
首先部门经理面试,然后综合部(管人事)经理面试,最后分公司总面试
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自我介绍,有啥证书,为何想从事该工作,杭州物价高能否承受,是否准备长期呆这
一面部门经理,二面中支老总,三面分公司部门经理,四面是视频面试
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前二面简单询问一些个人情况,三面问到职业规划,对岗位的认识及应聘此岗位的优势,四面题目是自我介绍后演讲一个小故事,时间四分钟,到时间就切断。
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