校园招聘,参加宣讲会就行,投递简历后等他们筛选,然后通知面试时间,人事先简单面试,然后是主管面试,主管那天有事,没怎么问问题,问题都不是专业性的问题
面试官问的面试题:南京奥联汽车电子电器有限公司硬件工程师面试题
问家里情况,填一张表,问自身情况,问对他们公司是否有了解,以及有没有什么想要问他们公司的
在招聘会上直接就给了面试通知,先去笔试,当时有四五十个人,不过不是一个部门,笔试是一些模电和单片机的知识,然后是技术面,两个专业的人面,问了一些项目和毕设,然后等通知,第二天让我同学去签三方,承诺给他5000,后来我同学拒绝了。然后让我去,我最后没去、试用期3000-3500,不包住宿,转正也没有说的清楚,试用期6个月,很怕直接把你踢了。
面试官问的面试题:南京奥联汽车电子电器有限公司助理工程师/技术员面试题
你是哪里人,家里几个孩子,项目经历,毕业设计,给你3000干不干,给你8000干不干,把你派出去出差,很远的地方,就你一个人,愿不愿意。期望薪资
面试官有相当的工艺经验,面试的时候问了许多工艺上的问题,比如:FMEA设计,产线规划,人力规划,新产品开发,又由于公司新增两条SMT生产线,所以也会问到SMT制程上的问题。
面试官问的面试题:南京奥联汽车电子电器有限公司工艺工程师面试题
面试官有相当的工艺经验,面试的时候问了许多工艺上的问题,比如:FMEA设计,产线规划,人力规划,新产品开发,又由于公司新增两条SMT生产线,所以也会问到SMT制程上的问题。
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