面试形式是无领导小组,进去之后签到拿自己的名签。我哭死是第一个发言的人。进去有两个面试官,一男一女,男的挺和蔼还冲我微笑了。显示听面试纪律和注意事项,然后10分钟时间读题,两张A4纸的材料,辩题是技术创新or体制改革是未来20年中国经济发展的主要动力。30分钟辩论时间,最后一个人总结发言。我感觉我的表现很好,以为会进,但并没有。后来找了中铝的人去问hr,说我报的刚难度太大而且今年招不招人不一定······总之是被pass掉了,我知道的其他一个组也是全军覆没
面试官问的面试题:浙江三花股份有限公司金属材料工程师面试题
面试的问题我不太记得了,大概没有什么技术问题。主要结构化的面试,结构化的面试,结构化的面试,结构化的面试。面试官有五到六个人。。。。。。。
面试时是3V1,首先是一个两分钟的自我介绍,然后面试官根据简历上的项目等内容进行仔细询问,整个面试过程有20分钟
面试官问的面试题:浙江三花股份有限公司研发工程师面试题
1、在项目中主要负责的工作
2、为什么考虑来浙江发展
3、有没有考公的打算
4、大学时记忆比较深刻的事情
首先hr打电话叫你过去,然后带你到研究院的大楼里,在会议室等待。过了几分钟后,一个主管来面试的。
面试官问的面试题:浙江三花股份有限公司助理设计工程师面试题
1首先自我介绍下;然后面试官根据简历上的项目问你几个问题;我当时的问题是项目中遇到的困难的?介绍下你最熟悉的一个项目?过去一年你最有成就感的事?最挫折感的事是什么?
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