面试分为三次,第一次是人事电话沟通,第二次是技术远程面试,第三次是学校主任面试,二三面都是技术相关
面试官问的面试题:北京八维教育集团前端讲师面试题
循环数组的几种方式?差异
js基础问题
es5和es6的一些区别问题
项目中遇到的痛点
vue的一些应用和原理
vue的diff算法跟react的diff算法区别
几种排序算法实现
项目调优
小程序的底层
在网上填写了基本信息后,八维的HR给打了电话,问了是否愿意来面试。八维教育房山区。让下午2点到,知道地方比较远特意早早出发。1点20到达,正好在门外碰到HR姐姐,HR很友好,让我和一位面试英语讲师的女生进入聊,大体讲到了公司规模,薪酬待遇,总体感觉不错,体系完善。学生挺多。计算机的比较缺人。每个学院都会上计算机基础课,下午2点推荐到一个学院主任那儿直接面试。问了一些基础的问题。总体比较简单。
面试官问的面试题:北京八维教育集团数据库讲师面试题
主任先让自己陈述一下自己所做的项目,用的什么语言,能实现什么功能,用的什么数据库等。然后让写一个冒泡算法,数据库的并行和线性,死锁。计算机的五大不见还有两个excel问题,求和公式等。总体简单,但考录到真的太远了,而且是自己第一次面试。最终放弃。
HR很好,面试带上自己的证书就可以。做一份测试题测试能力,也比较简单。面试分为三轮。人资初试,复试加试讲,院长面试。
面试官问的面试题:北京八维教育集团英文讲师面试题
1.对加班能接受吗,最晚到几点
2.对于基础薄弱的学生怎么辅导,调皮学生如何管理
3.对于薪资的期望
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