南京徐工汽车制造有限公司 13人分享
795 条
工资待遇
372 条
面试资料
93 条
待遇点评
先是电话了解基本情况 之后两天通知面试 开始是和hr聊基本情况 之后是和部门领导聊专业知识以及意向方向 最后人事会问薪资要求 大概就是这样
设计开发问题的处理方法。之前公司就职情况。之前工作业绩。对行业的看法。个人的优点。个人的缺点。今后发展方向
所有南京徐工汽车制造有限公司面试经验>>
“1.部门负责人电话联系,询问是否有加入徐...”
“先是电话了解基本情况 之后两天通知面试 ...”