加油站经理专题汇总
岗位职责:
1、负责油站安全工作,日常经营管理工作。
2、熟悉了解市场,负责油站周边10公里内潜在客户开发。
3、熟悉加油站经营管理各方面操作规程,实施公司各项管理制度。
4、带领整个油站团队,合理安排岗位、调配人力,帮助员工成长,完成绩效目标。
5、将控制运营成本控制在合理范围内。
5、协调、维护政府部门关系。
6、负责加油站设施设备维护、保养。
任职要求:
1、40岁以下,高中及以上学历。
2、良好的领导力、团队协作能力,沟通技巧。
3、有良好的执行力,正直、敢于承担。
4、有安全意识,风险控制意识。
5、熟练使用电脑及办公软件。特别是Excel、PPT、Outlook。
6、良好的学习能力、自学能力。能够在短时间内掌握油站工作流程、办公软件使用。
7、有零售或服务行业1年及以上工作经验。具有加油站管理、中大型商超管理工作经验优先。
8、具有直接带领10人以上团队经验优先。
9、能接受弹性工作时间,视工作情况可能需要驻站。
10、有驾驶证,对当地道路情况熟悉优先。
薪酬福利:
1、试用期2-3个月,可根据工作表现提前或延后。
2、薪酬福利=基本薪资+油站绩效+提成+话费补贴+包食宿+带薪年假。
3、公司购买社保保险。
工作地点:
广东省珠三角地区
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求岗位职责:
1、执行公司安全政策与程序,确保加油站安全运作;
2、制定和执行销售策略,完成公司下达的油品销售指标;
3、制定和严格执行成本控制计划,降低运营成本;
4、执行存货及现金管理程序,确保其安全、正常运转;
5、带领团队严格执行客户服务计划,为客户提供一流的服务;
6、负责油站员工入职、在岗培训及辅导,不断提高员工的工作技能水平;
7、执行设备维护及维修保养,确保油站设备的安全、正常工作。
任职要求:
1、 大专以上学历(优秀者条件可放宽);
2、 诚信,有责任心,良好的团队合作精神;
3、 较强的组织、协调及领导能力,抗压性强具备勤奋和吃苦耐劳的精神;
4、良好的人际关系及沟通能力,以及好的商业意识与客户开发经验。