有年终奖，按13薪计，但是因为后来离职了，没有拿到哦。 每个职位年终奖都不一样，要具体看职位情况。

从无年终奖一说。高层有没有不知道，反正他们都跟业绩挂钩。销售这几年有了年终奖，其实是把平时每个月的提成卡住一点，攒了过年发，这就叫年终奖，所以实际上是没的。

看情况 任职年限是每任职1年增加300元。职务津贴校区校长和学科运营督导都有。 差别最大的是业绩提成，机构规定每人所教学生标准人数，超过标准就有提成，按超过人数叠加。教的学生越多，工资越高。

为满第一年1000 之后3000 过年的时候发 没有什么米面之类的 就是按照年资来发 过年会有年会 每个校区出节目 会有抽奖环节 但是不能报太大希望。

整体团队完成任务，年底3倍薪金，每个团队都3薪，年底12月发，如果有一个团队没完成任务，每个团队就没有

不太了解，因为自己就做了三个月，没有拿到年终奖。工资月底发。每天挺累的，不过领导挺好，工作很开心。积极向上。

不知道，没带那么久，平时的福利很好，校长会带着出去玩，吃吃喝喝一群人，很愉快，算是新校区，都是元老的员工，在一起无压力

公司有年终奖， 发多少根据个人全年业绩，因为本人在英孚教育并没有呆满一年，具体发放时间记不太清楚了，好像是十二月底的样子发，销售岗的话，业绩好年终奖是很可观的

有 看个人续费能力和每个月学生的referral情况 总体来说还是多劳多得 总的来说还不错 可以参考

有,跟续课率有关,基本还都可以拿到不少... 但是也是跟个人能力有关吧啊,看跟家长的一些信任吧就是一些类似于销售的事情啦.平时需要跟外教沟通所以也是需要一些基础的英语口语的,但是要求不高大概四级的水平差不多了