听说不怎么放假，经常加班，基本上单休，2023国庆只放一天听说不怎么放假，经常加班，基本上单休，2023国庆只放一天

一般准时下班，有项目的时候偶尔加班，请假管理比较松，基本上和领导打好招呼就行，周末基本不上班，正常双休，但是会有轮值

工作时间较长 加班频繁 年假基本不批 无法保证单休 岗位不同工作压力不同 干事的并不多 工作一年最高纪录连续工作42天 节假日可以无视

相比民企和外企，国企中普通员工的工作压力不大，因为决策都是领导来做(所以中层领导的压力是很大的，部长，院长等)，小兵的使命就是按部就班完成领导拍板和拍脑袋定下的任务，且研发部门的关系比较简单，没有太多钩心斗角。工作可以做的不够好，只要你的态度够好，和领导搞好关系，你可以不那么舒服的在国企混，为什么说不那么舒服，因为你需要说服自己为无意义的或者领导拍脑袋的无理任务工作。所以即使ZQ目前在搞末尾淘汰，但因为国企的制度等原因，被打D失业的几率非常小，家在济南，又想留在本地有份工作糊口的，可以考虑ZQ

公司要求自愿加班，我们部门要求周一到周五值两天班，每次值班到八点，周末大小周，即一月有两个周六要加班，没有加班费

无法准时下班，天天无偿加班，年假根据领导安排，无固定休息，公司一些休假制度无法准确落地，得根据公司当前的生产任务需要。

经常加班，没有固定休息时间，按公司排产计划，没有固定休息时间，哪怕是过年都不会按照国家规定来，最可恨的是没有加班费

准时下班 五点就都走了 周六加班 大小周 目前无年假 强制大小周 每个月两个周六加班 不加班会扣工资 扣绩效

一般是可以按时下班的，不经常加班在忙的时候加班，九点之前也绝对下班了。年假很短，很离谱，周六一定不放，周日随缘。

基本都会准时下班，加班是很偶尔的事，年假有，基本双休，周六很偶尔才会加班，工作时间已经很好了，