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人力资源经理 面试经验( 广州 ) - 广州宝洁公司
发布时间: 2018-06-28 来源:职朋网友分享
面试过程:

一面是1对1,二面是1对3,只要事先用中英文准备好宝洁八大问,就可以信心满满的备战了。一般要突出自己的领导力、团队合作能力和创造力,通过什么方式、采用了什么办法对结果产生了什么样的影响。

面试官问的面试题:

广州宝洁公司人力资源经理面试题

是否有带领团队完成的事情?
最让你自豪或者印象深刻的事情?
最能表现你领导能力的事情?

查看面试题参考答案>>

面试相关细节(职业圈独家调查):

你是通过何种渠道获得这次面试机会的?
答:校园招聘
整个面试花费了多长时间?(从接到面试消息到得到结果)
答:3天
面试形式包括哪些?
答:1对1面试 人格测试 群面 其它
你觉得这次面试的难度如何?
答:困难
你对这次面试的整体感觉怎么样?
答:很好
这次面试的结果如何?
答:面试成功且工作

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以上信息仅代表发布者自己的观点,由于在职时间、职位以及个体本身的影响,和公司整体情况可能会有偏差,仅供参考!

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