面试过程: hr初筛过简历以后打电话聊了聊,然后部门经理视频面试,因为是疫苗事业部,大量缺人,只视频面试就定下了,20分钟左右 会根据个人简历提问过往经历 专业能力 性格 及抗压能力 还算不太难 但流程较慢
面试官问的面试题: 1.自我介绍
2.对科兴的了解
3.为什么选择我们公司以及你未来的职业规划
4.能不能接受加班和倒班
5根据过往的工作经历进行提问 如果是应届生
会问到过往实习经历,自身的兴趣爱好,同学情况
专业基础 是否有读研计划 自身定位等等(都是根据简历扩展 看个人专业能力 抗压能力如何
性格是否能吃苦等等)
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