我一开始在Boss直聘上艾儿思的HR通过行政岗位找到我，后来HR打了电话给我通过了一个简短的电话面试，简单了解了一些情况，也提问了一些问题。后来就发邮件给我安排一对一面试。
早上10点过去，填了资料，做了一套性格测试，然后负责招行政的HR面试了我，我了解到也在招幼儿园老师就表达了自己的想法，她也让我用英文做了简短的自我介绍。
后来招聘学术岗的HR又面试了一次，又做了一套综合能力测试，做完已经十二点半了。

为什么想从事这个行业，以及对这个行业的看法。
用英文进行自我介绍
就个人经历提出问题
HR很专业，会给我介绍他们的优势

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问了学习经历，实习经历，为什么应聘他们单位，自己有什么特长，以后长期从事这个工作不，还谈了些生活上的问题，要有爱心，耐心，

根据简历提了些简历上的问题，问了住地，以后会长期从事本工作不，周末或者晚上可以加班不，带不带特长班

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网投简历。接到电话，电话里先询问了有没有教师资格证，有无相关实习经历，然后约时间第二天去园里面试。带上学历证书身份证件。面试官先面试，自我介绍，介绍幼儿园工作流程给我，最后询问理想薪酬。然后园长来面试。总之过程十分轻松。入职两天后觉得不合适离职。

询问是否拥有教师资格证，是否具有教学相关经验。
首先自我介绍，为什么选择做幼儿园老师。觉得自己具有哪些做幼师的潜质，薪资期望。
园长面试，了解你整个人的性格情况等。填写个人自我介绍表格等。

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