mkt 专题汇总

mkt 面试经验分享列表,共60

| 网上申请
面试过程:

在sxs上看到益海嘉里招聘市场部实习生的jd,投了简历,一天内就查看了,收到查看之后半小时左右接到了电话面试,hr初步了解情况等等。
益海嘉里的实习生是可转正的岗,base在上海,市场部不涉及轮岗,因为还没毕业,所以实习相当于正式岗位的顶岗,拿到毕业证书后转正。

面试官问的面试题:

1.自我介绍
2.为什么当初选择跨专业的研究生
3.为什么选择市场岗位
4.上一段实习中学会了什么
5.举两个你印象深刻的产品例子 (懵了一下,说的是元气森林和达能,一个是新兴的产品,营销很年轻化,一个是老牌外企,稳扎稳打)
6.期望的薪资,是否有落户需求
7.还有什么问题要问hr的?
小哥哥很温柔,但是全程话风很紧,探不到什么线索。。。

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面试过程:

3轮面试,第一轮是专业面试(有一些通信方向问题,还要问就业意向),第二轮是综合面试(会有考察英语口语),第三轮是和部门主管的面谈(主要在针对简历问问题)。

面试官问的面试题:

专业面试:
1、你如何认识通信;
2、本科学习过哪些通信知识。
因为不是通信专业,专业知识问的不多,就一直在聊就业意向啥的。
综合面试:
1、英文自我介绍,针对自我介绍提了一些问题,主要问了我之前组织的活动,问的比较细,包括活动上座率、我在其中主要负责的内容,就像聊天一样。
2、薪资期望、地点期望。
面谈
因为是会计专业,问了很多财务的问题
1、三张报表的关系;
2、资产负债率临界值;
3、如果客户需求做不到,怎么办?
4、认为自己是否有自信进行商务谈判。

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| 校园招聘
面试过程:

通过校招宣讲,在网上填写简历,获得面试机会。面试是单面,两个HR。把简历递上去,先做了自我介绍,然后问了我为什么要来做这个岗位,对这个岗位的理解是什么。我问了下,mkt-技术外派地区的住宿环境如何,他们说,越是落后的地方,公司会有越好的后勤保障,这是毋庸置疑的。但是一个国家比较落后,外部环境,公司是没办法解决的。还让我用英语介绍了一下学校。当时过了一面,说后期会通知我第二轮电话面试。总体感觉还是比较轻松,只要你展示出你的风采,让面试官觉得你适合这个岗位就好。

面试官问的面试题:

1.你为什么要做这个岗位?
2.你对这个岗位有什么了解,有哪些问题需要解答?
3.用英语介绍下你的母校?
4.你有什么问题要问的?

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