面试分两轮，主要考察对相应职位的匹配度以及相应项目经验，需要拥有比较好的技术基础以及相应渠道

自我介绍；
之前从事过类似的项目？
选择一个最成功的项目进行概述，简述自己在里面发挥的作用；
举例一个场景，该如何进行切入

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1.主要问了一些java的基础内容，比如常见的异常，java常用类库有哪些，几种数据类型，你做的项目，具体描述一下，集合的一些内容啦，数组内容啦，垃圾收集机制，面试官挺和善的，面试的整个过程也比较简单。

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GD环节：给定六个面试者的背景信息以及四个职位要求。小组六个人讨论具体哪名面试者应与哪个职位匹配
面试环节：三对一，部长两名，人事一名

为什么选it业界，为什么选我们公司，自我介绍（自己pr），为什么来日本，还有报其它哪家公司

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