HR 很坑人， 面试前我有说过 我期望得薪资范围， HR口口声声说预算内， 实际呢，去了 要比我的底线低很多， 浪费我的时间

你为什么跳槽， 以及详细得工作经历， 以及你为什么会投我们得职位， 还有什么呢？让我想一想， 还有你对我们公司有什么了解。 以及详细的介绍了他们的职位，以及要求，并且问你可不可以达到要求。

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一共两轮面试，电话面试，面试官都很友善。主要针对简历上的经历进行提问。从上一份工作中学到的东西，为什么来北京，想从每日优鲜得到什么，以及常规的自我介绍、还有什么要问我的吗。

从上一份工作中学到的东西，个人优势、为什么来北京，想从每日优鲜得到什么，以及常规的自我介绍、还有什么要问我的吗。

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首先是群面，无领导的那种；通过了是一轮面试，面试的是一位非常好看的小姐姐；问了一些关于物流和SQLde问题；后来是二轮面试，面试的人是大领导，问了很多诸如人生规划的事情

1、你的人生规划是什么？
2、你对工作地点和城市有什么要求？
3、你对未来的工作有什么样的期待？
4、你会在北京待多少年？
5、你觉得以前的两段实习，哪一段你更喜欢，为什么？
6、您是喜欢干业务还是技术？

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