营运文员 专题汇总

营运文员 面试经验分享列表,共7

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面试过程:

初试是线上面试,了解离职原因,之前的工作经历,以及办公软件的熟练程度,面试结果三天内出来

面试官问的面试题:

先是自我介绍,问了解离职原因,还有之前的相关的工作经历,办公软件的熟练程度,特别是表格的制作

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面试过程:

就先自我介绍,然后从简历上问问题,然后问能不能接受晚班,简历上的实习或者工作经验都会细问,校园经历也会问

面试官问的面试题:

自我介绍,然后上一份实习做了什么,然后问能不能接受晚班,简历上的实习或者工作经验都会细问,校园经历也会问

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面试过程:

HR先电话联系通知你做个日语书面翻译的测试,然后通知去公司面试,先是HR了解一下你的基本情况,然后让一个会日语的中国人测一下会话水平,接着是项目组的经历和日语组的人给你用日语面试,中文也有,他们觉得满意可以后,会告诉HR.然后HR会告诉你会有个日本人打电话来面试你口语,这个直接影响到你的语言津贴,所以要重视。然后就等联系。

面试官问的面试题:

1.为什么选择这家公司
2.为什么不去日企什么的
3.自己的优缺点
4.能不能接受早班,根据项目组不同,也有不用上早班的。

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