1.网上申请
2.一共经历了两轮面试，人事和经理一起面试
3.问题比较简单，都是关注我做过的项目，基于过去经历来谈
4.未收到通知

1.最有收获或者印象最深的项目
2.介绍推销自己上一家公司的产品，如何说服客户购买
3.头招标的一些流程和经验分享

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之前同事比较耐心和有信息地推荐了我，并让我给一份电子简历。
我之前有简历，没费太大功夫。但之前同事看了后觉得缺少技术内容，我又按照职位描述进行了准备。但由于时间短也没有准备得很充分，尽可能梳理了一些技术要点。这次之前的同事比较认可并在周一进行了推荐。
之后由于我没有特别在意，也没有过多准备。直到周六晚上十点半左右，一个陌生电话打进来，还好我接到了。我一直以为会电话预约面试时间和地点，但直接电话面试了。运气成分占了很大，因为一般这个时候我很可能就不接电话了。
面试官还是比较和蔼，主要围绕感兴趣的问题和个人简历展开了问题。最后是技术问题，由于个人准备的并不充分。两个问题直接没有回答上来，面试官不再往下问了。
挂了电话感觉就没戏了。面试的问题比较基础，但我确实没准备和想到问题会如此基础，只能擦肩而过了。

1、描述个人求职意向
2、询问之前项目情况，主要是面试官感兴趣的项目，问得会比较细。
3、个人学历情况
4、技术问题：方法重载与覆盖的区别、线程有几种状态
5、是否可以常期在杭州工作

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我本来在广州工作，考虑到现有家庭孩子，回来肇庆端州工作是长久之计，考虑再三就在网上查找公司和职位。发现肇庆端州的公司比较少，适合我的岗位就更少了。最终看到德诚在招售前工程师，岗位职责和应聘条件比较符合我。我就投递简历了，第二天就接到HR的电话邀约。

基本问题有：家庭情况、个人经历、兴趣爱好、学习情况等等
专业问题有：售前工程师的工作开展、团队管理

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