技术实施工程师 专题汇总

技术实施工程师 面试经验分享列表,共10

| 网上申请
面试过程:

我是通过boss直聘与公司招聘经理咨询岗位信息的,招聘经理会详细讲述岗位性质,问我是否意愿来公司面试,我感觉岗位挺有发展也适合我,我就到公司面试了。面试分两场,但是来一次可以完成,招聘经理面完,马上就安排用人部门面试,一点都不耽误我时间,面试完就回家等通知,第二天就通知我通过面试了,马上收到了聘用函。
感觉好神速,是非常高效的公司和部门,非常有信心。

面试官问的面试题:

1.自我介绍
2.工作详细的经历,负责的工作内容,离职原因等等
3.家庭情况,通勤距离等
4.对岗位的认识,对未来的职业规划,期望的薪酬等等
5.考察岗位具体工作经验

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| 网上申请
面试过程:

下午两点多来面试的,邀请来面试的时候看到因为我住得比较远所以约我下午来。刚来到的时候是做一套试题的。题目挺简单的,也做得很快。做完题目后,就先有一个人事部的人来面试,面完人事之后让我等一下,接着是专业的面试官来面试,面试过程中面试官也是很nice,他告诉我那一方面欠缺,我还有什么可以提升等等。总的来说这两轮的面试都是非常好的,坐等offer。

面试官问的面试题:

hr的话都是问一些很普通的问题,都是家庭呀还有上一份工作。二面就是那个技术面,就问到一些基础性的计算机、项目实施的问题,其实也不难的。

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| 社会招聘
面试过程:

整个面试过程很专业,有专业面试官进行初试,整个过程井然有序,接下来安排复试,复试时聊到更深入的工作内容,介绍很详尽,希望可以通过面试,加入到贵公司

面试官问的面试题:

一面详细问工作经历,第二轮用人部门负责人面试,主要考察抗压能力,遇到问题会怎么处理等,问的挺多

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