生技担当 专题汇总
我是通过朋友介绍来这家公司，面试是由生产部长面试，形式为1对1面试（旁边有一位翻译），首先需要介绍一下自己，其次问了以前的工作内容。总体感受属于难度中等偏上。
1.你的优缺点；2. 对你所负责工艺的了解情况；3. 能不能适应韩国企业文化；4.假如你被录取，你对工作有什么期望；
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先是填写基本的信息，后面做心理测试，然后是考试题目。人力资源问得很简单。面试完后，是部门中国人领导与日本人面试，问得简单，主要看是不是汽车行业的。
fmea怎么样？加班怎么看。没有日语面试，问了大学学什么专业，还问了学了什么课程。还有对汽车行业的理解。
先开始是进行了一个多小时的考试，然后是HR面试，然后就是部门主管的面试，基本上不会问专业问题，还是比较简单的
一般都是家庭情况，或者以前有没有参加社团活动什么的，最后他会自己说很多东西了，这家公司如果你会日语就完美了
