问了专业知识和论文，没有群面，首先笔试，然后自我介绍，面试很简单顺利，同时也问了项目和比赛经历

你最开心和最悲伤的事情是什么，你带领过团队吗，展现过领导力吗？论文的具体成果是什么呢？最后问了对他们公司的一些了解

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部门主管，主要针对简历中的工作经历提问，没有什么特别的，还有就是工作环境，以后会面对的问题

怎么学习，怎么提高自己，希望在工作中不断提出问题，充实自己，然后就是工作环境能不能适应，倒班之类的

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