1.实习僧投递
2.笔试+一轮线上面(单面)
3.问的问题较为简单
4.成功拿到日常实习生名额,100元/天,无转正
5.个人感觉比较像是在拧螺丝。
?网易有道 产品运营实习生(AI语料)复盘
[派对R]希望可以帮到将要面试的各位姐妹,
[吧唧R]一起来有道快乐摸鱼
[微笑R]其实有道的岗位是互通的,大致适用于其他有道运营岗位。
一、简历初筛
二、线上笔试?
1.学习语料标注规范,实操(15题左右,较简单)
2.项目方案设计:
20w数据,一个月交付,请设计一个交付方案
三、线上面试(20+min)
直接主管面,主要是分模块按顺序提问,所以回答的时候可以比较容易定位问题的考察方向,进行针对性回答。
1.自我介绍(30s)
2.性格模块:?
(1)你认为自己的性格能否适应高压工作?(举例)
(2)对接过程中经常会有矛盾,你有没有经历过这种情况?如何化解?
(有没有经历过这种情况不重要,重要的是你如何处理)
3.业务模块:?
(1)看了你写的项目方案,你可以简单介绍下你的思路吗?
(2)对岗位的了解:之前有没有接触过类似的工作?
(3)迁移能力:上一份工作中,有没有接触过相关的工作?
(4)耐受力:岗位中除了管理类的工作,还需要完成基础性的工作,你认为自己是否能够较好地完成这些工作?
(5)贡献度:你可以举例说明你在上一份工作中所参与的项目以及在其中做出的贡献吗?
4.成长模块:?
(1)你希望在这个岗位中获得什么?
(2)你希望往什么方向发展?(管理?社群运营?产品?对接?)
5.业务阐述(主管介绍)?
前两个月:基础工作
两个月后:逐渐开始带项目,参与“老带新”,作为小组长带新实习生。
6.意向确认:是否充分了解岗位内容?
7.出勤日期(至少一周3.5天)
8.入职时间
9.其他问题:(提问环节)
我主要问了3个方面的问题
(1)工作氛围
(2)直接上司
(3)如何发掘员工潜质
面试官问的面试题:
问我的问题比较少
1.是不是第一次这样面试?
2.朋友的评价
3.因为我说了喜欢和团队一起,问我周末一般干什么?
我的回答都不尽如人意,所以她对我没什么兴趣。
首先提问的是发言的那个同学,然后是发言比较活跃的同学,还让别人挑下一个。
1.给自己的表现打分
2.给小组的表现打分
3.朋友的评价
4.觉得表现最差的人
还有的我记不住了?
面试官问的面试题:
问我的问题比较少
1.是不是第一次这样面试?
2.朋友的评价
3.因为我说了喜欢和团队一起,问我周末一般干什么?
我的回答都不尽如人意,所以她对我没什么兴趣。
首先提问的是发言的那个同学,然后是发言比较活跃的同学,还让别人挑下一个。
1.给自己的表现打分
2.给小组的表现打分
3.朋友的评价
4.觉得表现最差的人
还有的我记不住了?