卖区长 专题汇总
人资部统一安排面试时间,先是填表,后是行政副总面试,然后五个老总同时面试,问一些之前的工作经验,时间并不长
之前的工作经验,对之前项目的了解,比较轻松愉悦,对工作内容详细介绍,只有一人提问,后来才得知,是店总,
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先是人事电话通知去公司面试,先填了一份公司自己的简历,然后去了会议室由人事主管面试,先做了自我介绍,然后问了之前的工作经历了,为什么从原来的公司离职,然后由商场的楼层经理面试
先做了自我介绍,然后问了之前的工作经历了,为什么从原来的公司离职,这个问题比较常见,也不大好回答吧,然后由商场的楼层经理面试问一些工作中的细节问题
问一些常规问题,了解公司吗?在校经理,何时上班等内容,问了对加班怎么看以及对于最低工资的意见,一共三轮面试吧,不过通知时间很慢
了解大商集团吗?怎么看待自己的优缺点,在校经历有哪些,怎么看待加班,家住在哪里呀
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