面试过程: 先是做了一个笔试题,前半部分是逻辑测试,后面有几道英语,难度一般,六级左右吧。第一轮是一对一面试,跟女面试官聊得比较开心,都是些基本问题;第二轮是部门主管吧应该,有个英文的自我介绍一些口语,电话邀约的时候HR有说,也稍微有点准备,后面就是中文了,办公室的环境比较干净,感觉部门的氛围也好好,虽然最后没有通过 但是也积累了段面试经验
面试官问的面试题: 未来自己的职业规划 上一份工作的工作内容 自己对加班的看法 都是些基本的问题,面试前英语上稍微做些准备就好啦,网上公司的简介还ma蛮少的,HR面的时候有介绍一下公司,前台的妹子也很棒
赞一下(7) 踩一下