美的一面应该为群面，大概10个人的无领导小组，一面时间为50分钟，面试流程一共两轮，第二轮线下专业面，一对一面试，一面二面间隔一天，二面通过会进入谈薪环节

1.请先做一下自我介绍
2.你的毕业课题是基于你的项目吗(是)
请详细介绍一下
3.你在这个项目中用到的方案很好，我们在解决空调结霜问题也会用到类似方法，那你还有没有其他的方法进行相关优化
4.你在学习生活中有做过什么来提升自己吗
5.你在本科阶段有与他人合作的经历吗
6.你在本科阶段做的最长远的规划是什么
7.你如何平衡工作和生活，如何释放压力
8.你对于工作地点有什么要求
9.反问

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网申投递简历:应聘者首先需要通过网络平台提交个人简历，这是日丰获取应聘者基本信息和初步筛选的重要步骤。
二、初试
·无领导小组讨论:日丰的初试通常采用无领导小组讨论的形式，这是一种集体面试方法。10人一组，题目内容涉及广泛，如销售策划、人力资源体系问题、广告投放策略等，旨在考察应聘者的团队合作能力、逻辑思维能力、沟通能力和解决问题的能力。

自我介绍
深挖简历，根据简历提问，
工作地点是否有意见，意向工作城市，是否有其他offer

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一面上来直接就是技术面，会问工业工程的专业知识，面试人类似部门主管，但是后来发现并不是部门主管，面试问的问题属于基础工业工程的内容。
二面是常规的HR面，问一些校园经历，会仔细询问看你有没有撒谎，然后有一个比较有特色的问题，就是用三个词形容你所认识的美的，并分别解释，这里建议多用赞美词，但不要硬夸，要有点依据

工业工程中的八大浪费？
了解价值流程图吗？会画价值流程图吗？请举例说明
请用三个词描述一下你所认识的美的，并对每个词进行解释说明

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