信用研究员 专题汇总
面试主要是自我介绍，然后老师跟你聊你过去的经历，围绕这些经历详细提问，询问你会哪些技能，能实习多久，每周几天。
面试体验不错，对自己的简历比较熟悉就行，没有问太多专业问题，要对自己的简历熟悉。
赞一下(0) 踩一下
暑期实习面试共有两轮，第一轮为HR面，很快通知结果，大概一周后为第二轮面试，和校园开放日一起进行，第二轮为投资总监面。两轮面试的面试官都非常友善，态度很好，也很专业。
HR面：自我介绍，过往实习经历，职业规划投资总监面：自我介绍，介绍过往实习中写的一篇报告，根据报告内容展开问题
约了一个工作日的下午去面试，到了之后先是人力部门的两个员工（领导跟职员）问问题，后面是部门用人领导面试。如果过了就是公司总经理之类的面试，暂时还没收到通知。
人力部门的问题：为什么工作时间这么短要离职？未来规划？你有什么要问我们的？期望工资？为什么上份工作开始只给你XX的工资？用人部门的问题：主要针对简历上写的工作经历问
