先简单介绍自己，之后主管问对这个岗位的理解、态度。主管又介绍了课程情况，单个面试，会问道对这个行业前景发展的理解

薪资的期望水平？对未来发展的展望？预计能在研学基地干几年？什么时候能来上班？想不想一直从事这类工作？专业是否能够帮助你？

赞一下(0) 踩一下

投递简历后迅速收到回执邀请参加面试。一轮面试主要以专业知识为主，会涉及到对应聘职位的经验，行业发展趋向已经职位规划等。二轮面试主要为个人基本情况的了解已经岗位适配度，企业文化等方面的了解。

投递简历后迅速收到回执邀请参加面试。一轮面试主要以专业知识为主，会涉及到对应聘职位的经验，行业发展趋向已经职位规划等。二轮面试主要为个人基本情况的了解已经岗位适配度，企业文化等方面的了解。

赞一下(0) 踩一下

面试主要有两轮：人事主任及经理分别面试，
主要围绕工作经验及职位需要展开。
面试前需要设计一条研学路线。

1.针对设计的研学路线提问；
2.研学课程；
3.你对襄阳研学基地的看法及想法；
问的问题也不会很难，主要看面试者有没有自己的想法及创新。

赞一下(0) 踩一下