微信公众号运营 专题汇总

微信公众号运营 面试经验分享列表,共5

| 网上申请
面试过程:

在boss直聘上主动投简历,然后hr问了作品,看了之后便电话跟我大概聊了一下工作内容,随即约了面试;面试当天先照例填了面试表,然后由公众号负责人来跟我面试,聊了大概半小时左右,面试官很年轻,说话很温柔

面试官问的面试题:

1、先自我介绍
2、问了一下关于用户画像方面的工作经验
3、问大环境下微信公众号流量已经下层,作为运营者你该怎么去改变现状?
4、怎么对现有公众号粉丝,尤其是老客户进行促活

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面试过程:

第一次面试,感觉既紧张又兴奋吧,努力了就好。最重要的是尝试,多尝试几次之后就会懂得怎么回答了。

面试官问的面试题:

1.为什么选择我们公司?
2.你对微信公众号运营有什么看法?
3.自身的优劣势
4.未来一年的学业和职业规划

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| 校园招聘
面试过程:

是通过校内的兼职办发布的信息找到这份运营岗位的。面试是直接面对老板,先是自我介绍,之前的社团经验以及对公司的了解等等,整体难度小,很轻松。

面试官问的面试题:

自我介绍,之前做过什么关于宣传的工作,对本公司的了解与发展的看法,写作的风格是那种类型等等。

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