客户运营 专题汇总

客户运营 面试经验分享列表,共35

| 校园招聘
面试过程:

是通过校园招聘获得此次面试机会的,面试都经过了-单面,首先是群面,在群面中,会分为两组,10个同学一组,再分为2组,编号A1-A5,B1-B5,分别坐在对面。
HR给两分钟我们写下要问对方(A1 B1相互问,A2 B2相互问,以此类推)的3个问题。
接着10个人轮流1min的自我介绍(这个时候最好记一下你对面要问的人的信息,你可以结合自我介绍问他)。
相互问答,结束后有几分钟可以自由提问,但是要抓住机会,时间有限。
最后每组派一个人1min总结,总结内容不限制。(我们组有一个同学是就对方的特点进行了总结,对方同学是对整一场面试进行了总结)

面试官问的面试题:

大学期间最遗憾的一件事
最有成就感的一件事
如今的经济形势下,你怎么看待现在大公司的抢人大战
如何选择你的工作
介绍一下你的家乡
你最崇拜的人是谁
为什么选择佳兆业
你的实习经历和你的岗位匹配度体现在哪些方面
说一下你对于佳兆业NKP的了解
应聘这份岗位的优势是什么
在读研过程中遇到的最难忘的事
在某一段社团组织经历中你发挥了什么价值

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| 网上申请
面试过程:

对着建立问一些细节问题,项目经验和技术认真准备,个人及自我介绍,最好有一些ERP软件经验。

面试官问的面试题:

项目经理
项目管理经验:请谈谈你的项目管理经验,包括你管理过的项目类型和规模。
风险管理:在项目管理中,你如何识别和管理风险?
团队管理:你如何管理项目团队并确保团队成员的高效协作?
沟通协调:描述一次你成功协调多个部门或团队完成项目的经历。
时间管理:你如何确保项目按时完成?请举例说明。
问题解决:面对项目中出现的问题,你通常如何处理?

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| 校园招聘
面试过程:

学校提前批双选会投了简历,然后hr打电话让参加线上测评,测评分为心理测评、然后HR面试,大概十分钟,我开始很紧张,HR先让我做了自我介绍,问了四六级的事情,然后说谈谈对公司的了解,幸好实现了解了相应的知识,我紧张到发抖,他就说不要紧张,然后结束了。过了时间挺长的,后面通知复试,是经理面试,面试不到十分钟。

面试官问的面试题:

通过什么渠道了解到这个岗位的
四六级过了没
对公司的了解程度
为什么选择这个行业
你做过什么项目或记忆深刻的比赛,在其中担任的角色与职业
你以后想在哪个城市工作,和家里沟通好了吗

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