首先是在boos直聘联系hr，再发简历然后hr会对你进行一个小型的面试主要试问一些这些年的工作经验，然后就是线下约谈，会有一名hr和两名技术工程师会问一下高考成绩怎么样之类的，再然后就是说一下工作情况怎么样

首先是hr会介绍一下工作一开始是需要倒班的，一开始会很辛苦，会问你可不可以接受三班两倒的工作制度？再然后就是线下面试约谈一些技术工程师会问你一些关于理科成绩怎么样？数学成绩怎么样？

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一面是和hr简单的对话，问一些简单的问题，二面是到我乐家居的产线进行参观，之后会进行无领导小组面试。

怎么看待你这个岗位需要下到生产线？
你未来的职业规划？
你的项目经历？
为什么会选择这个岗位以及对我们公司的熟悉程度？

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首先自我介绍，然后根据信息进行提问。若有遗漏，比如家庭情况等，会让你继续介绍。之后就是问一些学习生活之类的，看应答的反应

在学校学到了哪些东西，以后的职业规划以及一定阶段的梦想，家庭情况。对薪资有什么要求，对本公司的了解。

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