先面试总监，再面试HR，最后面试HR总监，主要是看发展部总监对你的印象，他会问很实际的问题，因此需要特别了解市场以及行业行情

如何在深圳开店？选址开发所需要具备的条件有哪些？选址的标准是什么？为什么离开上一家公司？

赞一下(0) 踩一下

先是HR面试，接着是专业面试。面试问了基本信息，做了英语笔试和口语测试，问了实习相关经历，问是否能接受出国。

1.是否接受出国
2.实习工资多少
3.英语专业等级
4.能够接受专业以外的工作
5.是否有相关工作经历

赞一下(1) 踩一下