一周一个过程：收到信息-HR电话-面试-面试结果-offer，大概三周左右收到最终结果。
在网站上投递简历，大概一周之后收到了信息，然后过了几天HR打了电话。给你大概讲解了一下情况以及你的意向。之后就进行了面试，差不多一周就有了结果。

首先进行了自我介绍，讲述了一下家庭成员，以及家庭成员的工作，可能是想了解一下你是否能够长期的工作。然后是针对简历提出了一些专业问题，和你应聘的岗位相关的，不过都很基础。面试过程比较顺畅，最后就问了下对薪资的期待情况。

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联通物联网春招实习面试，在智联上投递的简历，6月20多收到面试通知。面试形式采用视频面试，第一轮面试共三个面试官，但是只有一个面试官是针对所报方向进行问问题的，其他的有个主持会议，另一个是其他方向（产品）,面试问题比较简单；二面是一个领导面的，每个人被提问的情况不同，对我提的问题是一个智力问题，就没了。

1.数据库的隔离级别有哪些？
2.数据库的特性有什么样的作用？当时脑袋里比较混乱，不知道作用是什么，但是也不能不回答，就硬着头皮把4个特性讲出来，结果说一半的时候被打断。。。。
3.你做过SSH的项目，说一下从前台页面访问到后端给出响应的整个过程。巴拉巴拉，说的也不好

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面试总共包括一轮AI面试和三轮人事面，我是通过校园招聘，在宣讲会之后投递简历，然后进行的初面和复试，之后一周后进行终面。感觉它们都不问技术上的问题，更多注重学生经历和个人应急应变、为人处世的能力

终面问题
你的优点缺点以及给自己的抗压能力打分
你觉得公司要怎么给研发岗评定绩效呢
和领导发生冲突怎么办
你的家庭以及家庭带给你的影响

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