由hr和厂长进行面试，厂长主要针对专业的精益部分进行提问，更关注专业所学知识，如精益的方法和优化目的。厂长提问之后，hr针对实习经历和日常生活情况进行提问，面试官提问极具目的性，需要好好准备。

1、你对化妆快消品的生产过程是否了解？
2、看你论文做的是生产调度，那你主要运用到什么方法解决了什么问题？
3、你的实习经历与专业并不相关，你是怎么如何考虑的?

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1.电话通知何时面试
2.上线之后有两个面试官，一个没开摄像头，男的面试官挺和谐，问了很多问题
3.女的面试官被我抢了话，所以全程没有发问。

1.家住哪？
2.对汽车行业的认识？
3.为什么选择上汽大众？
4专业不对口，怎么办，怎么解决？
5.没有考虑过销售嘛？
6.因为本人时建筑方向，所以让我考虑建筑是不是更加适合？

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首先介绍下自己，然后就是问些专业知识和在校情况还有家庭背景之类的问题

你觉得你自己在宿舍扮演一个什么样的角色？
谈谈你对这个职位的理解

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