腾讯会议线上面试，有HR和项目组成员面试；三个面试者轮流自我介绍和回答问题；有较多简历面，还有结构化的问题；面试官人很好，面试了大概半个小时左右

印象最深刻的一次经历；对债券市场的了解；自我介绍；是否加班；什么时候能入职；一周能来几天；简历上的一次经历的具体内容

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面试官直接打电话过来预约了面试时间，并告知我面试的流程。第一轮是项目电话面，第二轮是老板电话面，第三轮是HR面

1.你的实习时间和实习周期？
2.谈谈对投行部的看法？
3.说说为什么想做投行？
4.谈谈固定收益和IBD的对比？

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研究总监直接面试实习生，由于没有过固定收益的相关实习经历，主要问题集中在为什么要做固收这一点上面？整体难度不高，但是对于实习生素质要求较高。

1. 个人经历为什么要转行？
2. 对于固定收益市场未来发展趋势的理解？
3. 公募基金中固定收益与股票占比分别是多少？
4. 对中邮基金的了解程度？

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