首先是参加了这家公司的招聘会，然后第二天收到了面试的通知。一面呢是群面，当我到达我要面试的地方之后，已经有几个人在哪里等待了。在等待的时候我和他们闲聊，聊完之后我整个人的自信心就瞬间崩溃了，在和我一起群面的几个人里面，除了我一个人是本科生外，其他人都是研究生，并且这些研究生，不是985的就是211的。进入面试之后，现场有三个考官，他们给我们发了一份10页左右的内容，给我们15分钟的时间思考然后再自由讨论。总之，我受打击之后我就没想着通过这次面试了。

一面群面的时候考官仅仅只是发了份文档，让我们讨论，并没有提任何问题，他只是会根据我们讨论的情况做些记录，观察每个人的发言情况，结束讨论之后就让我们等结果。

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一对一有两道面试流程，每面过一个会在面试单上写上意见，1是通过，2应该是不好吧。一对一之后是群面，8个人。

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首先网申，然后进行无领导小组讨论。题目是分析公司的离职率高的原因以及解决方法。十个人得出结果。第二天进行1对1面试，之后就签三方

面试官大概问了一下家里的情况，你的成绩，以及你为什么不考研。最后问的差不多的话，更多的是让你自己进行提问，我大概问了加班是不是有加班费这种、

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