线下面试，主要就个人简历的内容进行提问，面试人员是部门经理，问题也相对简单，就个人生活提了几个问题。

在实习公司中主要是做什么工作？
有没有学生干部经历，具体是做什么？
期望薪资是多少？
为什么现在跨专业？

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进入一幢大楼，他们自建的，人事是个小姑娘，带我去见了技术部门主管，一个男的，聊了差不多快一个小时吧

问了一下之前的工作经历，然后讲了一些经常服务的企业，技术点问的比较少，讲了一下薪资组成，底薪加绩效，干的越多报告完成的越多，绩效就越高。

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面试过程较为轻松，办公室主任初面之后，总经理面试，自我介绍之后，与总经理直接沟通，沟通过程轻松愉快。

期望薪资是多少，之前从事的工作薪资是多少，是哪里人，是否计划在绍兴长期发展。是否计划在行业内长期发展。

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