初试就是HR电话面的，主要是针对简历深挖，比如之前重要的实习经历还有现在的工作内容，挺快的，隔了3天通知复试

先是让自我介绍，然后问了既往工作经历，还有为什么想换工作之类的，然后就是你之后的职业规划啊这种常规问题

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有三轮面试。第一轮第二轮都是结构面，提的问题都比较类似，准备一下宝洁八大问那一类就好，主要就是简历问题性格问题成就感问题。第三轮体验之旅，一轮群面加一轮结构问，是你申请岗位的条线的最高领导。

对每个实习经历都有比较详细的提问。然后就是最有成就感的事啊，最有挫折的事啊之类的。每一轮结构面问的问题都类似，只是面试官的层级越来越高了。

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当天时间安排比较混乱 每个人过去至少等了一个半小时 是三个面试官对一个面试者 全程十五分钟左右 因人而异有的人时间会更长

半结构化面试 主要是根据简历来问 自我介绍 然后挑一些与申请岗位的简历上的信息深挖 会就一个经历讨论的很深

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