比较严格，流程很正规，HR很专业，外企的风格，领导面试问的问题都很务实犀利，所以还是要好好准备，不然容易被刷下来的。

先简单自我介绍
对这个岗位待遇预期
给出一个销售情景假设，进行演练
离职原因是什么
职业未来的规划

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先画一个图，然后2分钟的自我介绍，然后给出一个题

8个人做热气球，要扔2个人下去，要讨论扔谁下去，目的是让自己不要被扔下去，，最后投票。

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