去到先做一个简短的笔试，题量不大大概15分钟，然后进行技术面。技术面会先看答题，然后依照答题情况问具体的问题，主要是问一数据库、操作系统使用情况。难度不高，然后才让hr过来面具体的。

主要是问实施岗位的职责，技术面是mysql的一个查询题目，比较类似班级专业老师的题目，难度不高。问了职业规划和业务职责，有困难的问题怎么解决。hr会问一些个人背景，什么时候到岗，提出一些建议。

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面试官简单问了一下之前做的而项目情况，我对自己之前做的几个项目介绍了一下，然后问了会哪些技术，介绍了一下公司情况，技术问题很少问，最后介绍了一下福利，总体感觉比较简单，无难度

1、你为什么从上一家公司离职？
答：之前一直在外地工作，目前想回家乡发展
2、我看你简历上面提到了nginx技术，你知道是做什么的嘛？
答：主要用于做代理和负载均衡的，一般用来做反向代理。
还问了一些其他的，单都和技术关系不大

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现场宣讲，之后马上进行笔试，三十分钟答题，答题后马上分组进行小组面试，每组十个人，因为我准备比较充足，有带笔带纸，从一开始就有记载大家的轮流发言，后来自由讨论环节大家自发地对着我讲，也就顺理成章地成为总结的人，虽然回答得比较象牙塔，但应该还是给面试官留下了深刻印象，所以到公司的二面挺顺利的，但是最后的电话终面就有些没面好，准备不够充足

现场宣讲，之后马上进行笔试，三十分钟答题，答题后马上分组进行小组面试，每组十个人，因为我准备比较充足，有带笔带纸，从一开始就有记载大家的轮流发言，后来自由讨论环节大家自发地对着我讲，也就顺理成章地成为总结的人，虽然回答得比较象牙塔，但应该还是给面试官留下了深刻印象，所以到公司的二面挺顺利的，但是最后的电话终面就有些没面好，准备不够充足

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