运营商经理面试经验 - 共3条真实运营商经理面试经验分享

面试过程：

熟人推荐去的，去了直接由大区的经理给我单独面试，问了一些业务相关的问题，聊了聊将来的规划，就结束了，时间大概30多分钟吧，当场就同意我入职的事情，工资待遇没有当场确定，说是要给我争取一下，过了就几天说工资底薪只能给6000，我就拒绝了。

面试官问的面试题：

1请自我介绍一下2讲述一下一天的工作。3对于终端管理有什么想法 4对于千元档位产品有什么打法5接受去外地工作吗？6业绩怎么样？怎么做到的？7说一下对于竞品出了产品，我们应该有什么应对措施。

面试过程：

熟人推荐去的，去了直接由大区的经理给我单独面试，问了一些业务相关的问题，聊了聊将来的规划，就结束了，时间大概30多分钟吧，当场就同意我入职的事情，工资待遇没有当场确定，说是要给我争取一下，过了就几天说工资底薪只能给6000，我就拒绝了。

面试官问的面试题：

1请自我介绍一下2讲述一下一天的工作。3对于终端管理有什么想法 4对于千元档位产品有什么打法5接受去外地工作吗？6业绩怎么样？怎么做到的？7说一下对于竞品出了产品，我们应该有什么应对措施。

| 社会招聘

面试过程：

轻松自然即可，将自己的工作经历，在自我介绍中与岗位需求匹配度做一番论述，突出自己的优势。

面试官问的面试题：

为什么离职，寻找新的机会？对新岗位的困难设想及打算怎么处理？面对同行竞争，怎么有效规避利弊。