第一轮就是跟人事聊，如果聊的比较愉快，就叫部门主管过来面试，问一些专业相关的问题，不太难，然后就叫回去等通知，还在地铁上没有到家就接到电话，通知面试通过，确认上班时间

人事问题：
期望的薪资
对我们公司的了解
如何对待加班
部门领导的问题：
session和cookie的区别
数据库相关的问题
了解redis跟memcache不
一些项目中会遇到的实际问题

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面试官应该是公司的老板，算是创业公司吧。 问的问题没有很深入，主要是看你过往的项目来判断你的开发能力。感觉整个IT部很小的，应该没有很大的发展空间。没有笔试题，简历比较重要。

让你给你自己打分，你打多少。说一下你平时用什么开发工具。说一下你做过什么PHP的项目。你用PHP开发有多久了。你对二次开发熟悉吗

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