一面无领导小组，二面是HR面和专业面，HR会根据你的简历进行深挖，另一位面试官问了对物业的了解，对岗位的了解，自己和岗位匹配的地方，总体感觉还行

自我介绍
简历深挖
对物业的了解
对岗位的了解
大概介绍了一下部门分工，问我对哪一个分工比较感兴趣，为什么
介意有销售内容吗

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就HR面试，部门经理面试，后面聊一些公司工作内容和待遇情况，没有群面，校园招聘的话以实习生进入要求放的比较广，公司准备培养新人。一般个人在学校里有一些奖或成绩比较好的就可以。

就比较正常的一个流程面试，技术的话问了一些关于软件的内容，没有很深，没有专门刁难。刚好在学校学的内容是比较专业对口的，一些仿真软件，PLM等一些问题

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一共三面，很多人等，等了很久才开始一面，然后经理面试，然后再到另一个楼面试，公司很大，度厂，有食堂有便利店有健身房

工作经验，为什么离职，职场规划，抗压能力，是否单身，什么时候结婚，老家是哪里的，很多问题，但是基本没问题

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