面试两轮，一是部门经理面试，合格后是总经理面试。主要问了之前工作的事情，对其公司的了解，最后出了个小题让我做，总经理面试是也是主要问了个人情况，是否细心。

面试两轮，一是部门经理面试，合格后是总经理面试。主要问了之前工作的事情，对其公司的了解，最后出了个小题让我做，总经理面试是也是主要问了个人情况，是否细心。

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面试两轮，一是部门经理面试，合格后是总经理面试。主要问了之前工作的事情，对其公司的了解，最后出了个小题让我做，总经理面试是也是主要问了个人情况，是否细心。

面试两轮，一是部门经理面试，合格后是总经理面试。主要问了之前工作的事情，对其公司的了解，最后出了个小题让我做，总经理面试是也是主要问了个人情况，是否细心。

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第一次是HR面，大概10几分钟，先让自我介绍，然后问了一些个人情况和之前工作的情况。后来就说会通知第二面，第二天接到电话让周一去复试，去了是采购经理面，聊了 些工作的情况，但后来给出的工资是4K，我当场拒绝了。。。

采购经理问的是实际的问题，比如之前是从哪家供应商采购，价格是多少等?

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