内审主管 专题汇总

内审主管 面试经验分享列表,共11

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面试过程:

通过智联招聘投递简历,后来收到人力的电话,询问一些基本信息,如离职原因、薪酬期望,以及简单介绍岗位职责,约了线上面试。面试官是审计部门负责人,整个面试过程气氛比较轻松,涉及专业问题和个别个人方面的问题。

面试官问的面试题:

简单面熟一下自己对内部审计的理解;参加过比较成功或为公司带来效益的审计项目描述一下;内控审计中有关收入审计的关注点。

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面试过程:

业务部门直接进行了面试,两位总监是面试官,整个面试过程很nice,会问一些内审角度的问题,比如房地产企业会关注什么收入风险,当时答的不是很好,从外审角度回答的收入确认时点的问题,然后被Q内审会关注这些吗?于是感觉没有回答正确,立即转变回答。总监面完之后就是HR问了一些常规问题,然后就给了offer,总体来说不是很难

面试官问的面试题:

房地产企业会关注什么收入风险?
内审与外审的区别是什么?
相对于财务方向,为什么更想选择内审工作?未来的职业规划是什么?
期望薪资是多少,多长时间可以离职?

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面试过程:

在网上投的简历,但是投了半年才联系我去面试,我都忘了有投过简历这回事了,一面简单聊聊经历 爱好,为什么跳槽这类的话题,感觉不难 聊的很开心 终面的

面试官问的面试题:

一面简单聊聊经历 爱好,为什么跳槽这类的话题,感觉不难
终面居然和一面有重复 非常浪费时间

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