群面题目：销售岗位最重要的四项品质排序题目是对于销售岗位来说最重要的几项品质，从给出的沟通协调、学习、开拓、成就导向、主动性、客户关系维建、压力承受里面选出四个并按重要性排序。

群面题目：销售岗位最重要的四项品质排序题目是对于销售岗位来说最重要的几项品质，从给出的沟通协调、学习、开拓、成就导向、主动性、客户关系维建、压力承受里面选出四个并按重要性排序。

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无领导小组讨论，12人一组，5分钟读题，每个人自我介绍和观点陈述1.5分钟，后自由讨论，最后三分钟指定任陈述。面试官个别提问，常规问题。

你本科毕业后，硕士阶段你为什么选择跨专业？之前实习是投行，为什么选择来银行工作，能具体谈一谈吗？

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一面群面，十人一组，一组分为两个5人小队，两队一对一提问，相互提问3个问题，除隐私外其他问题都可以。
一面结果差不都第二天就出了，然后就是二面。
二面一对一，半结构化面试。
二面通过就是定了，三面相当于见面会，但是三面当天我有事没有参加，也没有关系，offer是后面集团统一发放。

二面基本没有问专业知识，问的都是比较常见的问题
1.你的室友是怎么评价你的
2.职业规划
3.觉得一个管理者需要具备什么素质
4.在学校有没有组织过什么活动
5.在团队活动中一般担任什么角色
6.最有成就感的事
整体比较偏向于考察团队工作相关的特质。

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